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5 février 2021

TOUT SUR le PPCR : RECOURS-SALAIRE-CARRIERE-INSPECTION

Après plusieurs mois de discussions, la transposition du protocole PPCR dans l’Éducation nationale se concrétise. La carrière et l’évaluation professionnelle des enseignantes et des enseignants vont être rénovées. L’ensemble des enseignants va bénéficier dès 2017 d’une revalorisation des salaires et des carrières avec des mesures étalées jusqu’en 2020. Le système d’évaluation professionnelle des enseignants, est modifié de façon significative.


VOS ELU.ES SNUipp-FSU16 MAJORITAIRES depuis 2015 sont disponibles pour répondre à vos questions et vous accompagner. N’HESITEZ PAS !

RDV de carrière : les recours pour contester l’appréciation LIRE NOTRE ARTICLE

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Les principales mesures

- De nouvelles carrières au déroulement plus égalitaire
- Des salaires revalorisés
- Une évaluation remaniée
- Quatre rendez-vous de carrière
- Transformation de l’indemnitaire en indiciaire
- Un troisième grade : la classe exceptionnelle
- Déroulement de carrière sur au moins deux grades (classe normale, hors classe)
- et plus encore

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